1. 移动通信公司2017年文明单位考核办法

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为了不断加大精神文明建设的力度，完善考核制度，依据我公司的精神文明建设规划，特制定考核办法：
一、物质文明建设（100分）（一）经济效益（30分）
1、完成公司下达的通信业务收入计划；
2、完成本单位的劳动生产率指标；
3、不超过公司下达的业务收入成本费用率；
4、平均每用户业务收入。
牵头单位：财务部
完成时间：全年
（二）生产经营（30分）
1、完成公司下达的经营指标；
2、完成省、市公司下达的各种质量指标。
牵头单位：财务部、经营部、网络部
完成时间：全年
（三）治理水平（20分）
1、完善了绩效考评办法；
2、发挥职代会作用，充分实行企务公开制度；
3、生产、工作场地卫生整洁；

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