1. 人力资源部评先申报材料

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回首201x年，人力资源部在院领导的正确领导下，在院各部门及全体员工的大力支持下，秉承“竞争、职业、团队”的企业精神，部门全体员工脚踏实地，勤奋工作，取得了较好的工作业绩，年度绩效考核以93.71分名列院所有部门第二名。为我院建立以院发展战略为导向、以生产经营为中心、以人为本的适应现代企业发展的人力资源治理平台做出了应有的贡献。201x年，人力资源部各项工作任务十分繁重，我部发扬爱岗敬业、团结协作的职业精神，部门员工长期加班加点工作，任劳任怨，保质保量完成了各项工作任务，得到了各方面的好评。一年来，人力资源部除了一如既往地做好薪酬福利治理、绩效治理、人力资源资质维护、技术人员任职资格治理、人事治理、职称及注册职业资格治理、劳动合同治理等大量繁杂的日常工作外，我部取得的主要成绩如下：

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